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集團(tuán)公司召開萬基鋁加工第一屆員工優(yōu)秀改善提案成果發(fā)布會

2018年09月11日 2413

 

 

9月10日,萬基控股集團(tuán)在萬基大廈21樓召開萬基鋁加工第一屆員工優(yōu)秀改善提案成果發(fā)布會,集團(tuán)公司總經(jīng)理郭峰出席并作重要講話。萬基鋁加工公司19名提案人在會上作了21項(xiàng)優(yōu)秀改善提案發(fā)布,其中六項(xiàng)提案獲評一、二、三等獎,各單位400余人參加了發(fā)布會。

郭峰在會上強(qiáng)調(diào),當(dāng)前集團(tuán)公司經(jīng)營形勢十分嚴(yán)峻,外部環(huán)境錯綜復(fù)雜,集團(tuán)公司年初開展的“我為萬基做貢獻(xiàn)勞動競賽年”、“安全文明雙達(dá)標(biāo)”及精益化管理活動,就是要開啟新的管理模式,把各項(xiàng)工作做實(shí)、做細(xì),不斷提升管理水平,努力降低生產(chǎn)成本,逐步提高經(jīng)營效益。在精益化管理方面,公司各單位一是要堅(jiān)持推行精益化管理的信心;二是要持續(xù)擴(kuò)大精益管理的成果;三是要繼續(xù)擴(kuò)大精益管理的范圍;四是要強(qiáng)化精益管理素養(yǎng)和理念。要不斷改善精益成果,形成獨(dú)具萬基特色的企業(yè)精益文化,保持持續(xù)改善的動力,向創(chuàng)新要活力,向管理要規(guī)范,向精益要效益。

 

 

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